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年终绩效考评:汉盛律所与LCOUNCIL共研实务要点

2024-01-15


在年终绩效考评的关键时期,上海汉盛律师事务所与LCOUNCIL联手,于2024年1月11日在上海汉盛律师事务所成功举办了以“年终来临:复杂场景下年终绩效考评实务要点突破”为主题的讲座。

此次讲座聚焦于年终绩效考评的核心议题,为在复杂场景下进行绩效管理的企业和组织提供了宝贵的实务建议。

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本次讲座的主讲人为上海汉盛律师事务所高级合伙人、劳动法专业委员会主任宋普文律师。宋普文律师毕业于华东政法大学经济法系,曾就职于上海市劳动争议仲裁机构6年,专职从事律师16余年,对劳动法及劳动法+衍生领域有深入研究。执业领域主要包括劳动与雇佣、公司治理与合规经营、反不正当竞争、争议解决等专业领域的法律事宜。

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在讲座中,宋律师深入探讨了绩效考核与年终奖、绩效考核与调岗调薪以及绩效考核与薪资结构等关键议题。针对年终奖的发放问题,宋律师详细分析了现行法律和政策,并为企业如何制定合理、公正的年终奖方案提供了实用的建议。

在谈到调岗调薪时,宋律师强调了这一环节中公平、透明的原则,并分享了如何通过合理的考核机制来确保调岗调薪的公正性。关于薪资结构与绩效考核的关联,宋律师分享了如何通过合理的薪资结构设计,来激励员工提高工作绩效。


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随后,讲座进入互动环节,参会人员纷纷提问,与主讲嘉宾进行了热烈的交流。针对现场提出的具体问题,宋律师给出了详尽的解答,并分享了他在司法实践中积累的宝贵经验。

此次讲座为在复杂场景下进行年终绩效考评的企业和组织提供了宝贵的实务建议和指导。我们希望通过这次讲座,参与者们能在该议题下有所收获,并顺利完成年终绩效考评工作。


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