本次高级合伙人大会围绕汉盛品牌建设、专业化发展、分所发展和管理三个会议主题，进行了为期两天的会议讨论。14日的高级合伙人会议由上海总所高级合伙人潘丽文任主持，汉盛高级合伙人朱以林、金震华、殷豪、洪瑜、朱玲龄对汉盛律师事务所的发展之路建言献策。

汉盛高级合伙人朱以林代表总所做了工作汇报及律所战略展望。2023年度，汉盛在创收、品牌建设、分所布局等各方面都取得了长足进步和发展。汉盛先后取得包括上海市优秀律师事务所、2023年“《商法》卓越律所大奖”、“ALB 2022中国最大30家律所”“2022年度上海知识产权金融最突出贡献奖”、2023年最具影响力法律服务律所的十余项荣誉，在业内受到诸多认可，这对汉盛来说是极大的鼓舞。在2023年度全球经济低迷的逆势之下，汉盛取得同期增长35%的好成绩，并陆续设立了天津、苏州、南京、广州四个分支律所，筹办重庆、西安、昆山等分所。

2023年度，汉盛加大了慈善公益方面的投入和付出。先后自发组织了汉盛公益基金、云南对口怒江公益项目和藏区公益项目；更专门成立了法律援助工作委员会、汉盛公益热线及汉盛公益咨询室；在日常工作中，积极参与社区法律宣讲、村居法律帮扶、部队军民共建、法律进校园、化解涉法涉诉信访案件、社会调解、涉法场所值班等公共法律服务活动。

朱以林律师强调，在战略方向上，汉盛律所要始终坚持党建引领，以品牌建设为核心，以规模化和专业化为两翼，人才化和产品化作为驱动力，朝着一流国际化大所的目标迈进。汉盛将内修素质，外修形象，加快全国以及全球布局，做好区域全覆盖，吸引更多人才进入汉盛；同时汉盛将在汉盛学院的基础上成立汉盛研究院，强化专业培训和业务研究，为社会和客户提供更多的法律服务产品。

汉盛党委书记金震华在主旨发言中，从党建引领的方向进行了深入探讨。金震华律师强调，汉盛律师事务所在 2019 年 3 月 26 日获得浦东新区律师行业党委的正式批准，将汉盛党总支升格为中国上海汉盛律师事务所委员会。目前，该委员会下辖 10 个支部，并在上海总部拥有 105 名党员，占总部执业律师人数的比例超过 30%。在过去的四年里，全体党员共同努力，使汉盛党组织荣获上海律师行业先进党组织、浦东新区党建示范点的荣誉；同时，汉盛律师事务所也被评为上海市司法行政先进单位、上海市文明单位，并获得上海市律师行业贡献奖。这些荣誉充分体现了党建引领提升事务所各项效能的联动效应。展望未来，汉盛的党建工作将始终坚持以党建引领为核心，促进所建发展为中心；关注党务与所务，以“关键少数”带动“绝大多数”为两个重点；并通过党、团、工三位一体，从党、团、工会、女律联、公益基金五个板块持续深化。

汉盛高级合伙人殷豪以财务控制为切口探讨律所管理，分别从律所财税委员会和财务部门、律所财务制度、财务信息化、预算跟踪和分析体系、财务服务五大角度介绍了汉盛财务管理的制度，同时指出律所财税管理风险控制的相关事项及解决方案。

汉盛高级合伙人洪瑜从立案重点关注、利益冲突新规解读、惩戒办法解读三大方向，发表了以律师事务所风险控制为主旨的演讲。

汉盛高级合伙人朱玲龄发表了针对律师事务所管理的主题演讲。她强调，律师事务所的发展离不开有效的监督和民主的规则治理，未来将不断优化管理连接的相关问题，做好服务型领导。

此外，本次会议还创新性地采用了圆桌论坛的形式，由高级合伙人吴琳主持，成都分所执行主任林杨、济南分所主任胡金军、南宁分所管理合伙人陈资长、乌鲁木齐分所主任王作伟、汉盛苏州管委会主任赵彬参与，共同探讨综合性律所的发展之路，以及如何强化总分所间的联动作用，实现更好的分所发展。在讨论过程中，各位高级合伙人就汉盛律师事务所总分所的发展道路提出了建设性的意见和建议，展开了布局规划。

15日的高级合伙人会议，分别以“品牌建设”及“分所发展和管理”为主题，汉盛多位高级合伙人作主旨发言及相关讨论。

在“律所品牌与管理”议题中，汉盛高级合伙人赵海勇回顾了分所工作成果的同时，又从专业化、规模化、品牌化、国际化方向对汉盛分所发展总体规划做出展望。

高级合伙人曾涛就汉盛品牌发展向大家详细介绍了工作规划和工作策略。曾涛律师提出，品牌的建设不仅要依靠传统媒体，更要紧跟时代步伐，开拓新媒体乃至自媒体细分赛道，以更加专业化、统一化的精准定位和深层布局，做好汉盛的品牌建设，使其能为汉盛的发展助力。

南宁分所主任梁恩以南宁分所的发展历程梳理品牌荣誉建设、业务发展目标为主题进行了业务汇报发言。

宁波分所主任陈然首先以VCR形式呈现了宁波分所的发展历程回顾，同时指出宁波分所的业务不仅追求精深，拓展法律服务新领域。

长沙分所主任何正才在发言中指出，对于长沙分所来说要以行稳致远，进而有为座右铭，紧跟总所律所品牌建设目标，强化联动交流。

大连分所主任毛振提出，大连分所是汉盛团队中的“年轻”分所，未来大连分所会立足自身城市背景，继续做大原有业务的同时，紧密围绕国家战略布局扩充增量业务，为推动大连分所发展进入快车道砥砺奋进。

南京分所主任华东以合作共赢、共创未来发表主旨发言，在回顾南京分所经营状况的同时，也发表了未来发展的总体规划，并表示希望与总分所加强交流合作，扩展自身专业性与前瞻性。

苏州分所管理合伙人梅娜表示将充分发挥长三角经济腹地的枢纽作用，依托苏州特大城市影响力，更好地构建汇聚人才的平台，凭借汉盛的专业及品牌优势，为苏州地区客户提供高效、优质的专业法律服务，不断提升汉盛在长三角地区的法律服务能力和品牌影响力。

在紧随其后的“律所专业化发展”会议中，汉盛高级合伙人雷富阳全面梳理了汉盛在专业化发展之中取得的成绩，并强调汉盛一直坚持专业立所，始终把专业作为品牌发展的基石，希望各团队就事务所专业化发展过程之中现有的优势、存在的问题和未来的规划提出建议。

会议分为国际化和知识产权、银行和不良资产处置、资本证券与婚姻家事、劳动与房地产建设工程、公司与破产、刑事与诉讼仲裁六大研讨主题，分别在总所高级合伙人李玉玲、朱以林、殷豪、杨唐全、洪瑜、刘海清的引导下，进行了深入的讨论和交流。

会议中，与会的高级合伙人积极热烈，参与热情极高，不仅充分汇报和总结了各自专业领域的经验和业绩，毫无保留地分享了自己的见解和思考，还探讨了自身的不足和差距以及如何改进和提升。

这次会议不仅是一次专业的研讨，更是一次团结、进步和创新的盛会，为推动律所的专业化发展奠定了坚实的基础。此次会议，各高级合伙人在律所品牌化、规模化、专业化的发展路径上达成共识，并为如何在此路径上保持高速、稳步发展积极建言献策。

本次高级合伙人会议的议程持续了三天。除了高级合伙人会议论坛外，还精心策划了晚宴、帆船运动、户外晨跑、行政走廊等丰富的娱乐活动，旨在让参与者在紧张的会议之余放松身心，增强总分所各合伙人之间的亲密联系。

回首二十七载，自上海缘起，全国各办公室百十多位高级合伙人团队相继汇聚汉盛，现已突破千人所规模，分支机构二十余家，成功跻身全国二十强之列。

继往开来，宏图在望。不忘初心，砥砺奋进。正是汉盛全国高级合伙人们共同坚守着同样的价值使命，才使得汉盛不断发展壮大。在“百年未有之大变局”背景下，汉盛总分所会持续加强品牌影响力、专业竞争力以及团队凝聚力的战略方向，在新形势下聚力成势、共绘盛景。